一個人在麵臨挑戰時，總會為自己未能實現某種目標找出無數個理由。正確的做法是，拋棄所有的借口，找出解決問題的方法，然後立即去執行。
那些喜歡發牢騷、抱怨不幸的人曾經都有過夢想，卻始終無法實現。為什麽呢?因為他們有找借口的毛病。
一位長期在公司底層掙紮，時刻麵臨著失業危險的中年人來到我的辦公室，他講話時神情激昂，抱怨公司老板不願意給自己機會。
“那麽你為什麽不自己去爭取呢?”我問他。
“我曾經也爭取過，但是我不認為那是一種機會。”他依然義憤填膺。
“能告訴我那是什麽嗎?”
“前些日子，公司派我去海外營業部，但是我覺得像我這樣的年紀，怎麽能經受如此折騰呢。”
“為什麽你會認為這是一種折騰，而不是一種機會呢?”
“難道你看不出來嗎?公司本部有那麽多職位，卻讓我去如此遙遠的地方。我有心髒病，這一點公司所有的人都知道。”
我無法確認是否公司所有的人都知道這位先生有心髒病，如果有的話，我真希望他肝火不要那麽旺。我更傾向於認為他犯了一種最嚴重的職業病：推委病。
與之截然相反的是體育界的成功者羅傑·布萊克。他的傑出並不在於他非凡的令人矚目的競技成績——他曾經獲得奧林匹克運動會400米銀牌和世界錦標賽400米接力賽金牌。而更讓人心生觸動的是，所有的成績都是在他患有心髒病的情況下取得的。
除了家人、親密的朋友和醫生等僅有的幾個人知道其病情外，他沒有向外界公布任何消息。帶著心髒病從事這種大運動量的競技項目，不僅很難有出色的發揮，而且有可能危及生命安全。第一次獲得銀牌後，他對自己依然不滿意。如果他告訴人們自己真實的身體狀況，即使在運動生涯中半途而廢，也會獲得人們的理解的。但是羅傑卻說：“我不想小題大做。即使我失敗了，也不想將疾病當成自己的借口。”作為世界級的運動員，這種精神一直存在於他的整個職業生涯中。
那些認為自己缺乏機會的人，往往是在為自己的失敗尋找借口。成功者不善於也不需要編製任何借口，因為他們能為自己的行為和目標負責，也能享受自己努力的成果。
借口總是在人們的耳旁竊竊私語，告訴自己因為某原因而不能做某事，久而久之我們甚至會潛意識地認為這是“理智的聲音”。假如你也有此類情況，那麽請你做一個實驗，每當你使用“理由”一詞時，請用“借口”來替代它，也許你會發現自己再也無法心安理得了。
有一次，一位朋友對我說：“我不做這件事情是有原因的。”
我回應他說：“是的，如果你想給自己找借口的話。”
“不——這不是借口，而是理由。”他急切地辯解道。
一個人在麵臨挑戰時，總會為自己未能實現某種目標找出無數個理由。正確的做法是，拋棄所有的借口，找出解決問題的方法。二者之間的區別就在於態度，你選擇哪一種呢?
那些實現自己的目標，取得成功的人，並非有超凡的能力，而是有超凡的心態。他們能積極抓住機遇，創造機遇，而不是一遭遇困境就退避三舍、尋找借口。
人們如此苦心孤詣地尋找借口，卻無法將工作做好，這正是一件非常奇怪的事。如果那些一天到晚總想著如何欺瞞的人，肯將一半的精力和創意用到正途上，他們一定可以在任何事情上取得卓越的成就。如果你善於尋找借口，那麽試著將找借口的創造力用於尋找解決問題的方法，也許情形會大為不同。
習慣性的拖延者通常也是製造借口與托辭的專家。如果你存心拖延、逃避，你就能找出成千上萬個理由來辯解為什麽事情無法完成，而對為什麽事情應該完成的理由卻想得少之又少。事實上，把事情“太困難、太無頭緒、太花時間”種種理由合理化，的確要比相信“隻要我們夠努力、夠勤奮就能完成任何事”的念頭容易得多。
如果你發現自己經常為沒做某些事而製造借口，或想出千百個理由為事情未能按計劃實施而辯解，那麽，我勸你最好還是自我反省一番。
別再為自己尋找各種各樣的借口了，敢快動手做事吧!