第三天,線下實操。
清晨8點,15名選手穿著統一的工作服,在實訓基地集合。
抽簽環節,周建軍組抽到了3號簽,小劉攥著簽紙,手心都出汗了。
周建軍拍了拍他的肩膀。
“別緊張。”
“平常怎麽搞,今天怎麽搞。”
秒表讀數“哢嚓”,開始。
進入實操場地,三人迅速分工。
周建軍負責整體協調和報告審核,小劉操作保護裝置,小李記錄數據。
“先填安全票。”
周建軍一聲令下,小李立刻拿出筆,按照規程填寫“斷開電源”“短接電流回路”“懸掛警示標識”等條款,每填完一項,小李就對照裝置核對一遍。
等票證確認無誤,小劉戴上絕緣手套,拿起螺絲刀,開始檢查線路。
北海隊,小波經理帶著年輕的“後生仔”,緊隨其後,畢竟,實驗跟“實操”區別太大了。
“後生仔”都是學生畢業,差距就出來了。
南寧公司作為老牌電廠。
人員儲備啥的都很豐富,“傳幫帶”都做的不賴。
突然,小劉就發現保護裝置的“跳閘出口”指示燈不亮。
“周師傅,可能是跳閘回路有問題。”小劉輕聲說。
周建軍湊過來,順著線路查看,“火眼晶晶”,一眼就發現一處端子鬆動。
這就是“考點”。
簡稱“故障點”。
“別急,先斷電,再重新緊固端子。”周建軍遞過扳手,“搞緊,慢點,時間夠。”
“嗯。”
小劉穩穩擰動螺絲,再通電時,指示燈終於亮了起來,然後,一個Ok手勢。
旁邊的小靜趕緊在記錄本上寫下“10:15”。
後麵跟了一句,“排除跳閘回路端子鬆動故障”。
練過筆的就是“不一樣”,看著舒服。
“完成。”
周建軍舉手。
這時,裁判大佬正拿著評分表仔細觀察。
他手裏的遊標卡尺,用來測量選手接線的絕緣層長度。
現在很多都是電控。
還有各種攝像頭,“記錄”,標準流程啥的“平板電腦裏有”。
對照打分就行。
看到小劉剝線時精準的長度,裁判大佬在“接線工藝”一項上打了滿分。
“操作規範,細節到位。”
90分鍾的競賽很快結束。
完成時間是評判的一部分。
南寧隊第一。
柳州第二。
至於北海隊…嘖嘖。
但是,這隻是實操,還要綜合筆試成績。
當周建軍組提交報告時,裁判大佬當場核對數據。
“差動保護動作時間0.03秒,故障測距誤差0.5公裏。”
這說明“合格”。
聽到這話,小劉長舒一口氣,額頭上的汗珠順著臉頰滑落,卻顧不上擦。
他這才想起來,安全帽還在頭上。
周建軍笑了。
他是有經驗的,如果不出意外,他們就拿了第一。
“以賽促學、以賽促練”,這就是大比武的意義,一方麵是促進交流,一方麵也是溝通感情。
廣西是“全盤一幅棋”,係統作戰,查漏補缺,水平整體上一個台階。
並不是某個廠,某個人的江湖。
以前北海廠屬於“國華電力”,廣西就國華一個廠子,現在不一樣了。
要統籌,要規劃。
其實老國華都曉得。
國能是重組央企,所以內部不同的山頭待遇是有不小區別的。
總得來講原神華係統要好於原國電係統,最好的是國華電力,這兩年來說國華最基層年收入基本上20個往上沒問題。
但目前改革,國華很多廠去了國電,具體什麽情況看今年就清楚了。
另外,神華的礦、鐵路待遇都很好。
原國電的部分子公司相對差些。
不過按照新思路,就是老人老待遇,新人新待遇,本質上就是老國華廠待遇不變,或者略微降點,原國電廠子漲起來。
大家一個集團的,總不能搞得貧富差距過大,人跟狗的區別就不搞了。
畢竟是要“共同富裕”的,“消除剝削,消除兩極分化”。
但是參加了比賽,就相當於獲得了榮譽。
其實,大家心裏都有數。
國華電力要告別了,因為組織機構改革,遲早的事。
就是煤炭口歸神華,電力口歸國電。
所屬各電廠劃歸省級公司統一管理,原有‘國華電力’‘海北電廠’公眾號停止運營,內容遷移至‘國能廣西’官方平台”。
國華電力公司前身為1999年3月11日成立的北京國華電力有限責任公司(神華集團有限責任公司全資子公司),2017年神華集團與國電集團合並後,成為國家能源投資集團電力業務板塊核心企業。
依托煤電資源優勢,公司在國內坑口、港口布局大容量機組,並實施印尼爪哇7號(2x1050MW)、南蘇電廠等“一帶一路“項目。
國華電力構建“一主兩翼一補充“產業格局,提出《“攻堅2020、展望2025“節能降耗高品質行動計劃》,供電煤耗目至297克/千瓦時。
2019年實現人均利潤68.2萬元,“十三五“期間累計發電9718億千瓦時,貢獻產業鏈收入3643億元。
如今要沒了,大家都有點依依不舍的。
以前國華電力就是電力“四小豪門”,江湖上一直流傳著一句名言:國華賺錢多,沒什麽時間花錢,休假絕對大難題,缺錢就去國華。
沒想到,真要告別了。
聶大哥是老國華,一畢業就去了“定州電廠”,感情特別深。
他擠在人群後麵,沒往前湊。
“都是時代產物。”
“希望以後還有人記得,這一段曆史。”
“曆史從不會忘記。”
“我們都是“國華人”。”
聶大哥手裏還攥著給小莫改的安全措施票,紙角被捏得發皺。
恍惚間又想起2000年,他剛從“電專”畢業,那個年代“電力”本科都沒有幾所。
“華北電力”,“東北電力”都還稱呼學院,“上海電力”還是個專科。
聶大哥背著鋪蓋卷到公司報到。
他說那天的太陽跟很暖,門口的牌子上“神華國華電力”六個銅字亮得晃眼。
人事科的大姐笑著遞給他一本藍色封皮的員工手冊,說“歡迎加入大家庭”。
這一晃,二十多年就過去了。